Увольнение во время отпуска

Работник может подать заявление об увольнении во время нахождения в отпуске (ежегодном, декретном, неоплачиваемом). Однако по закону он должен сделать это за 14 дней до предполагаемого увольнения. Если эти дни выпадают на отпуск, уволиться можно после истечения двухнедельного срока. В противном случае работник должен будет выйти на работу и отработать оставшиеся дни. Впрочем, стороны договора могут договориться о меньшем сроке отработки или вообще отказаться от него.

Может ли работник уволиться во время отпуска по собственному желанию? Может ли он быть уволен по другим основаниям? Каков порядок отработки на работодателя пребывающего в отпуске работника? Когда трудовой договор считается расторгнутым?

Есть вопрос об увольнении во время отпуска? Оставьте свой телефон, перезвоним мгновенно: