Трудовой конфликт
Задайте свой вопрос и получите ответ опытных юристов в сфере трудового права в течение 5 минут!
Под трудовым конфликтом понимаются неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора (в том числе об установлении или изменении индивидуальных условий труда), о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров (комиссию по трудовым спорам или суд).
Что такое трудовой конфликт? Кто является его сторонами? В каком порядке рассматриваются таакие конфликты? Как обеспечивается исполнение принятых по итогам их рассмотрения решений?
Есть вопрос о трудовом конфликте? Оставьте свой телефон, перезвоним мгновенно: