Оплата простоя
Задайте свой вопрос и получите ответ опытных юристов в сфере трудового права в течение 5 минут!
Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.мВремя простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. Время простоя по вине работника не оплачивается.
Что представляет собой простой? Кто может нести ответственность за него? В каком порядке оплачивается простой? В какой срок должны быть произведены выплаты?
Есть вопрос об оплате простоя? Оставьте свой телефон, перезвоним мгновенно: