Незаконное увольнение
Задайте свой вопрос и получите ответ опытных юристов в сфере трудового права в течение 5 минут!
Любое увольнение, осуществленное в нарушение условий и порядка, предусмотренных Трудовым кодексом, является незаконным. Работник может быть в судебном порядке восстановлен на работе с выплатой ему компенсации за вынужденный прогул.
Какое увольнение признается незаконным? В каком порядке работник восстанавливается на работе? Какие документы необходимы для этого? Какую ответственность несет работодатель за незаконное увольнение?
Есть вопрос о незаконном увольнении? Оставьте свой телефон, перезвоним мгновенно: